Vistagen Therapeutics 修订并重新制定高管离职补偿计划

Vistagen Therapeutics 修订并重新制定高管离职补偿计划，扩大了符合条件的离职情形。计划自2026年10月7日起生效，规定高管在无因解雇情况下可获现金补偿，包括基本工资和医保费用。该计划已作为8-K文件提交至SEC。